酒精检测仪的使用方法。

　　一、按动打开键15秒后变成0.00后可以对员工进行检测。

　　对工作人员进行检测时，工作人员口部和吹口部间隔2-3厘米，对吹口部连续吹气，仪器发出“叮”声后停止吹气。

　　第三，在完成检测后3-5秒显示数据，表明检测成功(除了0.00以外的数据显示时，劣质灯和备用灯会闪烁，并发出警报)。如需连续检测，按重置键后，按上述2-3步进行检测。

　　第二，酒精检测仪的检验管理规定。

　　一、二楼的保安人员可以在员工上下班期间对员工进行集体检测或抽查。

　　在对生产区域进行检查时，巡逻队可以对在岗工人进行抽查。

　　三、本部门工作人员有权对本单位工作人员进行酒精检测，检测时需对工作人员礼貌用语，遇有不配合的工作人员，应立即报告本部门领导，如工作人员无理取闹，可罚款50元。

　　四、公司员工有义务配合保安部门进行酒精检测，如遇保安人员言语失礼或其他损害员工身体健康的行为，保安部门将对该保安人员处以50元罚款。

　　对酒后上岗，在工作中饮酒的处罚规定。

　　一、职工酒后上岗被一号门民警当场查获，勒令其不得上岗，当天按旷工处理。

　　在职期间涉嫌饮酒的员工，经检测血液中酒精含量为：20mg/100ml以上或20mg/100ml以下的属于醉酒驾驶，可处一个月以下拘留，待岗期间发放最低生活保障金。血酒精浓度为：80mg/100ml以上属于醉酒驾驶机动车，处以吊销驾驶证处罚。

　　三、在岗期间饮酒的员工，当场被查获或举报且查证属实的，给予解除劳动合同的处罚。

　　四、岗前饮酒员工在上班期间规避保安检查，在上班期间被巡逻人员查获，视为在上班期间饮酒，处罚情况参照第2条第3款。

　　外来人员在施工前或施工期间饮酒的，直接从厂区外清除，并对其施工单位处以500元罚款。

　　酒精测试的日常使用管理的规定。

　　定期清洗酒精检测仪，避免因灰尘和其它物质影响仪器的使用寿命和精密度。

　　禁止携带酒精检测仪出厂，违者一律送综合办公室待岗，保安部不允许聘用。

　　三、禁止携带酒精测试仪在工作场所长期停留，如有违禁行为并造成测试仪损坏者，除按价赔偿外，罚款50元。

　　故意损坏酒精检测仪的，除按价赔偿外，罚款100元。

　　交接班时酒精检测仪携带人应亲自对酒精检测仪进行开关机检查，确认无误后交下班人员使用。如果交还损坏不清的酒精检测仪，由当班驾驶员负责赔偿。